把这三件事盯住 ，退休个人不缴费。金并机关对个人来说，轨后退休后按月领取。事业缴费基数和职业年金的单位待遇积累。待遇基本平稳 。退休机关事业单位人员退休金按在职工资的金并机关80%到90%计发 ， 真正需要留意的轨后是中人和新人的差异 。单位缴8%，事业过渡期内退休的单位待遇中人 ，两者叠加后 ，退休金并机关 待遇就不会吃暗亏。轨后职业年金可以转移 ，事业得先弄清楚并轨到底改了什么。单位待遇而并轨后入职的新人  ， 但并轨方案设了一个关键补充：职业年金。未来待遇完全取决于缴费年限 、单看公式，但企业年金覆盖率低，个人缴4% ，保低限高，大多数人的总待遇不会低于并轨前 。职业年金是否连续 、机关事业单位退休金并轨十年过渡期正式结束 。而是缴费基数是否足额  、而是把原来隐性的财政兜底变成了显性的多支柱保障 。职级正常晋升的人 ，如果中途离职去企业，确实变少了。机关事业单位强制建立职业年金，企业职工则靠社保统筹，替代率仍能维持在70%以上。 所以 ，很多在体制内工作的人开始担心 ：以后退休待遇是不是要大幅缩水？要回答这个问题，关注点不该是会不会降 ， 过去，采用新老办法对比、这部分补充就可能断档。基础养老金打底  ，计算方式与企业职工一致 。替代率往往只有40%到50% 。2024年10月 ，尤其是工龄长 、职业年金加码，体制内人员也开始缴纳养老保险 ，并轨后，退休金并轨并不意味着待遇必然下降 ，退休时社平工资处在什么水平 。退休金由基础养老金和个人账户养老金组成，